Mehr als 60 Teilnehmende verzeichnete ein erster Workshop zur künftigen Umsetzung des Leitbilds „Migration und Integration“, zu dem die Stadt Münster eingeladen hatte. Das gab die Stadt per Pressemitteilung bekannt.
Das zum dritten Mal fortgeschriebene Leitbild soll künftig den Weg vorgeben, den die Stadt Münster bei ihren Integrationsbemühungen beschreiten möchte.
Handlungsfelder
Koordiniert wurde das Treffen vom Kommunalen Integrationszentrum. Zehn Handlungsfelder standen im Fokus der Veranstaltung, zu denen Arbeitsgruppen gebildet wurden. Hier ein paar Beispiele der Themen:
– „Wohnen und sozialräumliche Stadtentwicklung“: Mitwirkende aus Diakonie, Caritas und Quartiersentwicklung werden dieses Thema gemeinsam bearbeiten.
– „Interkulturelle Öffnung der öffentlichen Verwaltungen“: Die Fachhochschule für öffentliche Verwaltung NRW wird dazu mit Studierenden gemeinsam mit dem Kommunalen Integrationszentrum der Stadt, mit Vereinen, Verbänden und Behörden ein Forschungsprojekt aufsetzen.
– „Bildung und Sprachen“: Dazu wird eine offene Arbeitsgemeinschaft ins Leben gerufen.
– „Interkulturelle Öffnung“: Der DRK-Kreisverband wird unter anderem zum Austausch über interkulturelle Fortbildungen einladen.
Kommentare
„Bislang richteten sich die Erwartungen zur Umsetzung des Migrationsleitbildes vor allem an die Stadtverwaltung. Mit der Fortschreibung soll das ‚Wir‘ unterstrichen werden und die weitere Umsetzung des Leitbildes als gemeinsame Aufgabe der Stadtgesellschaft verstanden werden“, so Stadtdirektor Thomas Paal.
„Ein erfreulicher erster Schritt“, kommentierte Dr. Ömer Lütfü Yavuz, der Vorsitzende des Integrationsrates. „Es gibt noch einen Vorrat an Themen, über die wir uns intensiv austauschen müssen. Zu den Schlüsselthemen gehört aus Sicht des Integrationsrates die interkulturelle Öffnung der Verwaltungen.“
Andrea Reckfort, die Leiterin des Kommunalen Integrationszentrums, bedankte sich für die tatkräftige Unterstützung bei der Durchführung der Veranstaltung. „Dieser Prozess ist auch für uns neu, aber gleichzeitig eine logische Konsequenz. Schließlich hat sich die Stadtgesellschaft für die Umsetzung selbst verpflichtet.“ Die Umsetzung sei „umso erfolgreicher, je mehr Menschen mitwirken, und zwar in ihrer Vielfalt“.
Wer sich für die Umsetzung des Migrationsleitbilds und für künftige Workshops interessiert, wendet sich ans Integrationszentrum: Luisa-Dawina Stein, 02 51/4 92-70 89, SteinL@stadt-muenster.de
Foto: Stadt Münster
